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案例编号 案例名称 作者 发布日期
HRM-0307 BST公司大连分公司的大规模结构性裁员 李文静,甄臻 2018年11月13日
HRM-0306 GZYD公司职位管理系统问诊之旅 刘宁,余鹏,印兴阳 2018年11月02日
HRM-0305 万桥公司基于命运共同体理念的激励机制创新 顾建平,周静,张蕾... 2018年11月02日
HRM-0304 天一印务重焕生机的奥秘——劳动积分制管理 郑耀洲,王芳,郑行... 2018年10月31日
HRM-0303 企业是员工的成长营:振东集团的“炼人模式” 薛继东,宋瑞卿,王... 2018年10月31日
HRM-0302 破解“走出去”的困境:烽火通信外籍员工薪酬体系变革之... 朱颖俊,黎静,胡翔 2018年10月31日
HRM-0301 广州视源——KK笔下描述的“失控”会在这里发生吗? 刘向阳,刘莹莹,刘... 2018年10月31日
HRM-0300 S公司薪酬制度改革风波 陈太博,郝帅康 2018年10月29日
HRM-0299 柏博金融的永续发展之柱 刘利平,潘幻,楚明... 2018年10月25日
HRM-0298 C公司薪资设计中的“总支出平衡原则”难倒了HR 王凤霞,王道理 2018年10月23日
HRM-0297 因时而变,随事而制:泰达合作区劳务人员招聘模式的选择 王安民,王言,胡杨... 2018年10月17日
HRM-0296 追浪逐潮:浪潮集团战略驱动的人力资源管理变革与转型 蔡地,孙艳,于明永... 2018年10月11日
HRM-0295 如何实现教官、员工和企业“多赢”? ——国兴物流教官... 郭文臣 ,杨运美,... 2018年09月28日
HRM-0294 廸立公司先进制造中心主任的人选之惑 许小东,张小林,王... 2018年09月28日
HRM-0293 YG地产公司绩效管理的困境 马琳,武欣,黄琼,... 2018年09月26日
HRM-0292 晨兢夕厉被解雇,幸运留下心难安——A公司核心员工离职... 何波,王达钱,张静... 2018年09月25日
HRM-0291 这个“老电工”到底该咋用? ——SD污水处理厂郝厂长... 赵会娟,孙萌焌,康... 2018年08月09日
HRM-0290 从农民到产业工人,巴布洛“绿领”的培养之路 赵宜萱,蔡静雯,张... 2018年08月07日